10.21

劳动与社会保障专业可围绕“政策服务、企业管理、社会研究”三大方向规划。在校夯实社保、劳动法等专业基础，考取人力资源管理师等证书，参与社保调研、企业实习。毕业后，可选择社保局等政府部门从事政策执行，或企业HR薪酬福利岗管理员工保障，也能在咨询机构、公益组织做社保研究与民生服务，逐步成长为领域内政策解读、管理或研究的专业人才。