求职需要具备的素质？

来自发布于：2022-02-08 18:29:06

求职者一定要高学历的吗？我看过一些低学历者打败高学历者的事例，请问各位对这个话题有什么看法？

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1F

来自发布于：2022-02-08 18:33:49

顺其自然，因人而异，刷个点赞

2022-02-08 19:26:49

哈哈牛啊

2022-02-10 09:46:43

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2F

来自发布于：2022-02-08 18:34:16

学历是块敲门砖，在面试的过程中，又会被其他方面影响。对于日后的工作中，没有说高学历者打败低学历者，或许在双方其他条件相差不大的情况下，HR更喜欢高学历者。

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3F

来自发布于：2022-02-08 19:07:13

其实学历高的确是一个很大的优势，在相关企业不能足够了解你的情况下，他们肯定会优先考虑学历的深浅程度。虽然有一些低学历打败高学历的例子但是毕竟是少数，学习始终是我们生活工作方面不可或缺的东西。

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4F

来自发布于：2022-02-08 19:45:44

学历和你对这份工作的看法

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5F

来自发布于：2022-02-08 19:54:23

高学历肯定会有优势，低学历也能逆风翻盘

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6F

来自发布于：2022-02-09 11:00:26

学历高有优势

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7F

来自发布于：2022-02-09 12:46:39

高学历自然有好处，但也要看应聘单位的需求

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8F

来自发布于：2022-02-09 13:45:51

学历尽量高比较好

2022-02-10 09:47:55

对

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9F

来自发布于：2022-02-09 15:33:09

低学历的人不代表他不优秀，他可能只是在某一个阶段没有努力，低学历的人中，也有很多专业中的姣姣者

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10F

来自发布于：2022-02-09 15:34:47

低学历的人不代表他不优秀，他可能只是在某一个阶段没有努力，低学历的人中，也有很多专业中的姣姣者

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11F

来自发布于：2022-02-09 16:15:33

道德品质、企业文化认同、敬业精神、较高的综合素质、一定的专业知识、良好的协作能力和解决问题能力

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12F

来自发布于：2022-02-09 17:20:23

低学历的人更要高情商和更强大的工作能力或是人脉资源，但毕竟现在很多岗位还是需要专业知识

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13F

来自发布于：2022-02-09 19:16:32

求职需要强大的工作能力，良好的个人品格。

像我们规划班，虽然进来成绩不算高，但是我们只要专心致志地学好专业知识，就必定能在社会上占据自己的一席之地！

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14F

来自发布于：2022-02-09 21:03:48

自信自爱，尊重面试考官，衣着打扮得体

2022-02-10 09:48:47

同意

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15F

来自发布于：2022-02-09 21:04:17

学历固然是一方面，是金子总会发光

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16F

来自发布于：2022-02-09 21:25:07

比学历更重要的是自身的能力和优良的精神品质

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17F

来自发布于：2022-02-10 10:51:32

高学历当然好，但同时实习和对口的技能类证书也很重要

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18F

来自发布于：2022-02-10 20:19:05

高学历只能说学位上压倒低学位的人，但有些人他虽然低学位，但是想法多，技能多，相比于只会理论性的高学位人才来说，即使学位低但是你是实践性人才，还是更胜一筹

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19F

来自发布于：2022-02-10 20:30:31

亲和力强、沟通能力强、诚信意识道德意识奉献意识都要高、学习动手能力强

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20F

来自发布于：2022-02-10 20:31:57

学历是资源的一部分，低学历也可以另辟蹊径创造资源

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21F

来自发布于：2022-02-11 21:47:59

面试官不像身边的人那么了解应聘者，很大程度上会优先考虑学历

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22F

来自发布于：2022-02-12 09:48:32

确实有这样的事例，但也不能因此抱有侥幸心理，荒废学习，在不确定的未来面前，学习好总比学习不好更保险

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